В работе была достигнута поставленная цель, а именно, проведено исследование характеристики показателей эффективности деятельности организации. Были выполнены следующие задачи: • в работе были изучены показатели эффективности деятельности организации и их общая характеристика; • рассмотрена выработка как один из основных показателей эффективности деятельности организации; • исследована характеристика показателя трудоёмкости. Для проведения оценки деятельности организации применяются различные показатели оценки эффективности деятельности, которые объединяются в единую координированную систему, базирующуюся на изучении основных составляющих производственного процесса. Главной задачей разработки основных показателей эффективности деятельности организации считается формирование и использование эффективного инструментария для информационного обеспечения процесса принятия решений. Современные исследователи и ученые полагают, что для того, чтобы выявить эффективность деятельности организации, необходимо применять систему таких показателей, как: • выработка; • трудоемкость; • фондоотдача; • фондоемкость; • трудовая фондовооруженность; • коэффициент интенсивности применения оборудования. Например, выработка – это конкретное количественное выражение продуктивности труда, которое определяется в качестве количества продукции, которая изготавливается одним работником за единицу времени. Трудоемкость – это определенное количество рабочего труда, которое затрачивается на производство единицы продукции.

Целью исследования является изучение использования материальных и трудовых ресурсов на предприятии. Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи: 1. Рассмотреть экономическую сущность категории материальные ресурсы и закономерности их использования 2. Проанализировать использование материальных ресурсов. 3. Исследовать понятие «Трудовые ресурсы» и их роль в деятельности предприятия 4. Выявить критерии эффективности использования трудовых ресурсов