Задать вопрос
Портал помощи студентам №1

Учебные работы на заказ без посредников
и переплат!

,

ул. Добролюбова, 16/2

support@professsor.com
Служба техподдержки
Заказ 651
Курсовая: Государственная служба
Цена: 250
Дата создания: 2018 год
28 мая 2018
38 стр.
50 %
Описание работы

Государственная служба





Содержание
ВВЕДЕНИЕ 3
1. ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА И ПРАВОВЫЕ ОСНОВЫ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ 5
1.1 Понятие и принципы государственной службы 5
1.2 Законодательные основы государственной службы в России 9
2. СИСТЕМА ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ В РОССИИ 13
2.1. Система и виды государственной службы в России 13
2.2 Отличия между видами государственной службы, государственной и муниципальной службами 20
3. ПРОБЛЕМЫ И ДАЛЬНЕЙШИЕ ПЕРСПЕКТИВЫ РАЗВИТИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ В РОССИИ 24
3.1. Проблемы развития государственной службы в России 24
3.2. Направления в развитии и реформировании государственной службы 28
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 37
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 39
Свернуть
Введение
В последние пятнадцать лет в Российской Федерации активно идет реформирование и общее развитие института государственной службы. Несомненно, для становления и укрепления правового государства эта деятельность является одной из приоритетных направлений. Уже произошедшая административная реформа привела к сильнейшим изменениям в структуре государственных органов власти и это коснулось всех уровней. Были изменены формы методы государственного управления, повысился уровень обороноспособности и безопасности России. Все эти усовершенствования стали возможны благодаря активному развитию государства в сторону укрепления государственных должностных служащих во всех областях жизни и общества, этим и объясняется актуальность темы исследования курсовой работы.
Государственная служба имеет различные аспекты: правовой, политический, социальный, психологический и др. Ее значение определяется тем, что среди вопросов, решаемых государством, стержневым является вопрос о кадрах, в первую очередь руководителей. В целом государственная служба - сложный комплексный правовой институт, регулируемый рядом отраслей права: конституционного, административного, трудового, финансового и др.
Цель данного исследования - проанализировать правовую основу и правовое регулирование государственной службы. Для достижения намеченной цели поставлены следующие задачи:
- дать общую характеристику государственной службы в России, обозначить ее принципы;
- проанализировать законодательную базу государственной службы России;
- раскрыть системы государственной службы и перечислить виды государственной службы в России;
- выделить отличия государственной службы от муниципальной службы;
- раскрыть проблемы и перспективы развития государственной службы в России.
Объектом исследования выступает сам институт государственной службы, а предметом являются государственные отношения, возникающие в процессе прохождения государственной службы.
Теоретической базой исследования послужили труды А. Малько, М.Н. Марченко, В. Нерсесянца, О.А. Омельченко, А.Г. Спиркина, В.Н. Хропанюка, и многих других. В работе также активно использовалась правовая база.
Методологической основой исследования является диалектический метод познания и системный подход. В процессе исследования использовались такие общенаучные методы и приемы, как научная абстракция, анализ и синтез, методы группировки, сравнения, исторический и логический методы, и другие частно-научные (специальные) методы: функциональный, сравнительный, конкретно-социологических исследований.
Практическая значимость исследования курсовой работы объясняется тем, что вносятся соответствующие рекомендации и предложения, направленные на дальнейшее развитие российской государственности, сохранение ее целостности, единства, легитимации, совершенствование форм выражения, укрепления принципов федерализма.

Свернуть
Список литературы
1. Конституция Российской Федерации, принята всенародным голосованием от 12 дек. 1993 г.: (с учетом поправок от 21 июля 2014 г. № 11–ФКЗ) // КонсультантПлюс [Электронный ресурс]. - Режим доступа: http://www.consultant.ru (дата обращения: 18.12.2017).
2. Федеральный закон «О системе государственной службы Российской Федерации» от 27 мая 2003 г. № 58–ФЗ; (ред. от 13.07.2017) // КонсультантПлюс [Электронный ресурс]. - Режим доступа: http://www.consultant.ru (дата обращения: 18.12.2017).
3. Федеральный закон «О противодействии коррупции» от 25 дек. 2008 г. № 273–ФЗ // КонсультантПлюс [Электронный ресурс]. - Режим доступа: http://www.consultant.ru (дата обращения: 18.12.2017).
4. Федеральный закон «О государственной гражданской службе Российской Федерации» от 27 июля 2004 г. № 79–ФЗ: (ред. от 31.12.2015) // КонсультантПлюс [Электронный ресурс]. - Режим доступа: http://www.consultant.ru (дата обращения: 18.12.2017).
5. Адамович А. Реформирование системы государственной службы Российской Федерации / А. Адамович // Государственная служба. - 2014. - № 1. - С. 80-83.
6. Барабашев А.Г. Кризис государственного управления и его влияние на основные административные парадигмы государства и бюрократии / А.Г. Барабашев // Вопросы государственного муниципального управления. - 2016. - № 3. - С. 163-194.
7. Беляева О. М. Теория государства и права в схемах и определениях: учебное пособие / О. М. Беляева. – Ростов–на–Дону: Феникс, 2012. – 311 с.
8. Борщевский Г.А. Реформирование государственной службы в России: промежуточные итоги / Г.А. Борщевский // Вопросы государственного и муниципального управления. 2014. - № 2. – С. 65-88.
9. Борщевский Г.А. Направления институциональной трансформации государственной службы / Г.А. Борщевский // Управление, 2017. - № 1(15). - С. 41-54.
10. Васильева Е. И., Зерчанинова Т. Е., Ручкин А. В. Оценка эффективности деятельности государственных служащих / Е.И. Васильева, Т.Е. Зерчанинова, А.В. Ручкин / Управленческое консультирование, 2016. - № 4. – С.14-26.
11. Вишневский А. Ф. Общая теория государства и права: курс лекций / А. Ф. Вишневский. – Минск: Тесей, 2012. – 369 с.
12. Горб В.Г. Методологические трудности реализации профессиональных стандартов подготовки государственных и муниципальных служащих / В.Г. Горб // Экономика и образование, 2014. - №2. - С. 242-249
13. Лукьянова В.В., Курдин А.Р. Особенности этики государственного служащего // В.В. Лукьянова, А.Р. Курдин // Основы экономики, управления и права. 2015. - № 3 (15). - С. 69-72.
14. Магомедов К.О. Социологический мониторинг кадровой коррупции в системе государственного и муниципального управления / К.О. Магомедов // Мониторинг общественного мнения: Экономические и социальные перемены. - 2016. - № 2. - С. 213-215.
15. Перевалов В.Д. Теория государства и права: учебник / В.Д. Перевалов. – Москва: Юрайт, 2015. – 428 с
16. Теория государства и права: учебник / М.Н. Марченко, Е.М. Дерябина. – Москва: Проспект, 2013. – 432 с.
17. Харитонов И.К. Проблемы правового регулирования государственной службы в Российской Федерации / И.К. Харитонов // Общество и право, 2015. - № 2 (52). – С. 40-44.


Свернуть
Описание работы
Административно-правовой главу статус сфере гражданина - это комплекс работы прав и могут обязанностей, закрепленных числе нормами порядке административного права, а виды также обратиться гарантий реализации вынужденных прав и наказания обязанностей. В рамках обязанности данной свободы темы были права освещены три одним вопроса
Свернуть
Описание работы
На может современном этапе должен происходит трансформация методов государственного управления в рамках перехода может к концепции использует государственного менеджмента. Важную роль в данном процессе должен играет процессный подход к государственному управлению, который выражается во внедрении использует в практику деятельности использует органов государственной власти использует и использует управления программно-целевого метода, управления по результатам, стратегического планирования; происходит совершенствование должен методов управления персоналом государственной службы. В государственно-управленческой деятельности использует под методом понимается способ, приём практической реализации использует задач и использует функций исполнительной власти использует в повседневной деятельности использует исполнительными использует органами использует (должностными использует лицами) на может основе, закреплённой за можетними используеткомпетенции, в установленных границах и использует в соответствующей форме. Следовательно, метод государственного управления есть средство практического осуществления функций государственно-управленческой деятельности, достижения её целей.
Свернуть
Описание работы
В лица России коап происходит стремительное физического изменение социальной административного законодательства, целом определяющего признание положение физических и сотрудника юридических лиц, их является административную ответственность. также Однако рассмотрев этот процесс видов сопровождается лица многочисленными противоречиями: других нормы фактических одного закона признанное исключают заключается правовое установление характер другого, можно законодательные положения группы часто не этом ясны и не конкретны, можно разрабатываются и достигшее принимаются многочисленные субъект подзаконные основе акты – инструкции, субъекты положения и т. д. Все это волевого затрудняет процесс штраф административного штраф правового применения. сотрудника Сущность субъекты административной ответственности выполнения юридических лиц, на наш общие взгляд, требует дальнейшего уточнения законодательства и внесения изменений и дополнений в КоАП РФ.
Свернуть
Показать еще готовые работы Свернуть Все работы
Не нашли подходящую работу? — Заказывайте!
Вход на сайт
Войти
Данная функция доступна только
для зарегистрированных пользователей
Пожалуйста, авторизуйтесь, или пройдите регистрацию
Войти
Подтвердите ваш e-mail

Для завершения регистрации подтвердите свой e-mail: перейдите по ссылке, высланной вам в письме.

После этого будет создан ваш аккаунт и вы сможете войти на сайт и в личный кабинет.

ОК